Arbeid is de laatste decennia sterk veranderd. In toenemende mate is de nadruk op het geestelijke- en psychosociale vlak komen te liggen. Daarnaast heeft er een intensivering van de arbeid plaatsgevonden en is in toenemende mate verandering in de werksituatie opgetreden.
Niet alle werknemers gaat de aanpassing aan deze situatie even goed af. Dit kan tot veel spanning, stress, onvrede, passief verzet, gebrek aan motivatie en productiviteit en zelfs tot overspannenheid, burnout en andere ziektever-schijnselen leiden.
Daar u als werkgever door nieuwe wet - en regelgeving steeds vaker en in toenemende mate - ook financieel - (mede)verantwoordelijk bent voor uw werknemers in geval van ziekte en reïntegratie, kan deze aanpak u als werkgever naast effectievere werknemers dus ook nog financieel voordeel opleveren.
Bureau Teleos Consult ondersteunt werkgevers en werknemers bij preventie, vroegdiagnostiek en snelle oplossingsgerichte interventies.
Neem gerust contact met ons op voor een vrijblijvend oriënterend gesprek.